【想法】部长下台会更好吗?

自国务资政张志贤在国会说出“总理在评估部长表现时，会把事件考虑在内” ，社交平台和咖啡店里的议论，要两个部长下台的声浪不小。

这是民间很真实的声音，也许有些是旧事重提，仍在气头上的怨怒，也有些是算旧账，把过去好几件事牵连出来的不爽，认为部长领高薪，不能就这么算了。总之，不想把票投给她们的，也不隐瞒了。

你说PAP 会没有算到吗？会天真地以为过了就算了吗？

不会假装天下太平

就如张志贤说，维持国人对公共服务的信任至关重要，因为这是维持政府运作的核心。

同样标准看待PAP对部长出错的政治代价，我不认为PAP会像鸵鸟那样装着天下太平，过了就没事。

不过，事情过了，检讨之后，就应该往前走，希望选民不会意气用事。骂也好，宣泄不满也好，务实看，把部长换掉，找更好的取代，不是更好吗？

多少人愿意从政

说到“找更好的取代”这件事，我们看过去那么多年，无论是行动党也好，反对党也好，新加坡人说实在的，没有几个想要从政，特别是从非公务员和非军警体系出身的人选，屈指可数。

找人谈何容易，更好的不是没有，愿意吗？才是问题。

愿意挺身而出的人，越来越少了，原因你我知道，有这个能耐的，愿意抛头露面、没日没夜的，一举一动还会随时出现在社交媒体，被品头论足的，你找给我看。

PAP自有一套遴选的标准，对人品的要求不容妥协，但如果从政为民服务的前提是不能出错，那么，愿意举手的人就更少了。那些愿意的，会不会衍生不想犯错，避免犯错，不做不错的心态？

下一个会更好吗

外地不乏错一个换一个，排队等着人出错上位的官员。在那样的政治环境底下，下一个会更好吗？

那些犯错必须下台离职的，PAP不手软，而且自己会先动手，不必等民怨沸腾。不是吗？

更重要的是，出错了怎么补救，而不是掩饰，重要的也是，如何让民众不会失去信心。

领高薪就不会犯错吗？薪水少拿一些，就会更好吗？这是什么逻辑？